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Un Certificat d'Aptitude de Niveau II - CAFERUIS

Formation éligible au CPF : Code 129642

Un Certificat d'Aptitude de Niveau II - CAFERUIS

Formation éligible au CPF : Code 129642

Le Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Encadrement et de Responsable d’Unité d’Intervention Sociale (CAFERUIS) est inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles et délivré au nom du Ministère chargé des Affaires sociales. (Décret du 25 mars 2004, arrêté du 08 juin 2004).

Le Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Encadrement et de Responsable d’Unité d’Intervention Sociale (CAFERUIS) est inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles et délivré au nom du Ministère chargé des Affaires sociales. (Décret du 25 mars 2004, arrêté du 08 juin 2004).

LE MÉTIER
Le Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Encadrement et de Responsable d’Unité d’Intervention Sociale (CAFERUIS) atteste des compétences nécessaires pour "animer une unité de travail dans le champ de l’intervention sociale et conduire son action dans le cadre du projet et des missions de l’Employeur".
Les Responsables d’unités de travail assurent l’encadrement d’une équipe et des actions directement engagées auprès des usagers. Ils pilotent l’action dans le cadre des projets de service. Intermédiaires entre direction et équipes, ils sont en position d’interface dans les organisations. Ils ont un rôle essentiel pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des usagers.

LE MÉTIER
Le Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Encadrement et de Responsable d’Unité d’Intervention Sociale (CAFERUIS) atteste des compétences nécessaires pour "animer une unité de travail dans le champ de l’intervention sociale et conduire son action dans le cadre du projet et des missions de l’Employeur".
Les Responsables d’unités de travail assurent l’encadrement d’une équipe et des actions directement engagées auprès des usagers. Ils pilotent l’action dans le cadre des projets de service. Intermédiaires entre direction et équipes, ils sont en position d’interface dans les organisations. Ils ont un rôle essentiel pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des usagers.

> LA FORMATION


La formation théorique
Les domaines d’activité : 6 fonctions de l’encadrant et responsable d’unité d’intervention sociale

Pilotage de l’action.
Encadrement d’équipes et de professionnels, gestion des ressources humaines.
Gestion administrative et budgétaire d’une unité ou d’un service.
Communication interne et externe.
Participation au projet de la structure.
Partenariat et travail en réseau. 

Les compétences demandées : 6 domaines de compétences

Conception et conduite de projets d’unité ou de service dans le cadre du projet institutionnel .
Expertise technique.
Management d’équipe.
Organisation du travail, gestion administrative et budgétaire d’une unité ou d’un service .
Communication, interface, partenariat et travail en réseau.
Évaluation, développement de la qualité.

La formation pratique
Mission en lien direct  avec les acquis de la formation et l'expérience de chaque participant

Les allègements de formation
Les candidats qui sont en situation d’emploi dans un secteur de l’action sociale ou médico-sociale et qui sont titulaires d'un diplôme qui sanctionne une formation dans le domaine de l’intervention sociale de niveau III, peuvent bénéficier d’un allègement de la durée de la formation pratique de 210 heures.

Peuvent enfin être accordés des allègements de formation sur l’unité de formation «Gestion administrative et budgétaire» aux candidats titulaires d’un diplôme au moins de niveau III sanctionnant une formation dans ce domaine.

À l’IRTS Paris Île-de-France, le jury plénier de la Commission Sélection Admission est souverain quant aux décisions d’allègements.

Nombre d'entrants
Paris : 28

Consulter le calendrier de la rentrée d'octobre 2015
(octobre 2015-novembre 2017) - Cliquez ici

Consulter le calendrier de la rentrée de mars 2016
(mars 2016-avril 2018) - Cliquez ici

Consulter le calendrier de la rentrée d'octobre 2016
(octobre 2016-septembre 2018) - Cliquez ici

Consulter le calendrier de la rentrée de mars 2017
(mars 2017-avril 2019) - Cliquez ici

Consulter le calendrier de la rentrée d'octobre 2017
(octobre 2017-septembrel 2019) - Cliquez ici

Consulter le calendrier de la rentrée de mars 2018
(mars 2018-avril 2020) - Cliquez ici

> LA FORMATION


La formation théorique
Les domaines d’activité : 6 fonctions de l’encadrant et responsable d’unité d’intervention sociale

Pilotage de l’action.
Encadrement d’équipes et de professionnels, gestion des ressources humaines.
Gestion administrative et budgétaire d’une unité ou d’un service.
Communication interne et externe.
Participation au projet de la structure.
Partenariat et travail en réseau. 

Les compétences demandées : 6 domaines de compétences

Conception et conduite de projets d’unité ou de service dans le cadre du projet institutionnel .
Expertise technique.
Management d’équipe.
Organisation du travail, gestion administrative et budgétaire d’une unité ou d’un service .
Communication, interface, partenariat et travail en réseau.
Évaluation, développement de la qualité.

La formation pratique
Mission en lien direct  avec les acquis de la formation et l'expérience de chaque participant

Les allègements de formation
Les candidats qui sont en situation d’emploi dans un secteur de l’action sociale ou médico-sociale et qui sont titulaires d'un diplôme qui sanctionne une formation dans le domaine de l’intervention sociale de niveau III, peuvent bénéficier d’un allègement de la durée de la formation pratique de 210 heures.

Peuvent enfin être accordés des allègements de formation sur l’unité de formation «Gestion administrative et budgétaire» aux candidats titulaires d’un diplôme au moins de niveau III sanctionnant une formation dans ce domaine.

À l’IRTS Paris Île-de-France, le jury plénier de la Commission Sélection Admission est souverain quant aux décisions d’allègements.

Nombre d'entrants
Paris : 28

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Inscriptions ouvertes

 

 

Inscriptions ouvertes

 

LES CONDITIONS D'ACCÈS

Niveau d'étude exigé : niveau IV au minimum (sous certaines conditions d'expérience professionnelle).

La formation est ouverte aux candidats qui justifient (Arrêté du 8 juin 2004, art. 2)

d'un diplôme de niveau IV, délivré par l’État et visé à l’article L. 451-1 du code de l’Action Sociale et des Familles
- Diplôme de Technicien de l’Intervention Sociale et familiale,
- Diplôme de Moniteur-Éducateur et de quatre années d’expérience professionnelle dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux. ),

d'un diplôme au moins de niveau III, délivré par l’état et visé à l’article L.451-1 du code de l’action sociale et des familles. Ce qui correspond, à ce jour :
- Au Diplôme d’État d’Assistant de Service Social,
- Au Diplôme d’État de Conseiller en Économie Sociale Familiale,
- Au Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé,
- Au Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants,
- Au Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Éducateur Technique Spécialisé,

d’un diplôme homologué ou inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles au moins de niveau II,

d'un des diplômes d’Auxiliaire Médical de niveau III, visé par le code de la Santé Publique (infirmiers, masseurs-kinésithérapeutes) et d’une expérience professionnelle de deux années, quel que soit le secteur d’activité dans lequel cette expérience a été acquise (DGAS - Circulaire du 02 septembre 2004).
Aucune durée d’expérience n’est en revanche exigée pour les candidats ayant occupé une fonction d’encadrement dans un établissement ou service social ou médico-social,

d'un diplôme délivré par l’État, d’un diplôme national ou d’un diplôme visé par le Ministre chargé de l’enseignement supérieur sanctionnant un niveau de formation correspondant au moins à deux années d’études supérieures, ou encore d’un diplôme certificat ou d’un titre homologué ou inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles au niveau III et de trois années d’expérience professionnelles dont six mois dans des fonctions d’encadrement ( hiérarchique ou fonctionnel) réalisée dans tout organisme public, privé, associatif relevant du secteur de l’action sociale, médico-social, éducatif, santé ou de l’économie sociale et solidaire.

L’expérience d’encadrement prise en compte est celle en position de responsabilité d’une équipe de professionnels, d’un service, d’un établissement, d’un projet, d’un réseau (DGAS - Circulaire du 02 septembre 2004).

Les candidats fournissent des attestations de leur(s) employeur(s) justifiant de fonctions et/ou missions exercées permettant de valider les expériences professionnelles d’encadrement (hiérarchique ou fonctionnel).

A noter :

Dans tous les cas, la durée d’expérience professionnelle doit être comptabilisée en équivalent temps plein et être postérieure à l’acquisition du diplôme permettant l’accès à la formation (DGAS - Circulaire du 02 septembre 2004).

Les candidats titulaires d’un diplôme délivré à l’étranger fournissent une attestation portant sur le niveau du diplôme dans le pays où il a été délivré. Cette attestation est délivrée, à la demande du candidat, par un centre habilité à cet effet.

Pour les diplômes étrangers, merci de bien vouloir vous rapprocher du centre ENIC-NARIC afin de nous adresser les équivalences.


 


Pour les conditions d’accès par la VAE
Cliquez ici
 

Niveau d'étude exigé : niveau IV au minimum (sous certaines conditions d'expérience professionnelle).

La formation est ouverte aux candidats qui justifient (Arrêté du 8 juin 2004, art. 2)

d'un diplôme de niveau IV, délivré par l’État et visé à l’article L. 451-1 du code de l’Action Sociale et des Familles
- Diplôme de Technicien de l’Intervention Sociale et familiale,
- Diplôme de Moniteur-Éducateur et de quatre années d’expérience professionnelle dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux. ),

d'un diplôme au moins de niveau III, délivré par l’état et visé à l’article L.451-1 du code de l’action sociale et des familles. Ce qui correspond, à ce jour :
- Au Diplôme d’État d’Assistant de Service Social,
- Au Diplôme d’État de Conseiller en Économie Sociale Familiale,
- Au Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé,
- Au Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants,
- Au Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Éducateur Technique Spécialisé,

d’un diplôme homologué ou inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles au moins de niveau II,

d'un des diplômes d’Auxiliaire Médical de niveau III, visé par le code de la Santé Publique (infirmiers, masseurs-kinésithérapeutes) et d’une expérience professionnelle de deux années, quel que soit le secteur d’activité dans lequel cette expérience a été acquise (DGAS - Circulaire du 02 septembre 2004).
Aucune durée d’expérience n’est en revanche exigée pour les candidats ayant occupé une fonction d’encadrement dans un établissement ou service social ou médico-social,

d'un diplôme délivré par l’État, d’un diplôme national ou d’un diplôme visé par le Ministre chargé de l’enseignement supérieur sanctionnant un niveau de formation correspondant au moins à deux années d’études supérieures, ou encore d’un diplôme certificat ou d’un titre homologué ou inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles au niveau III et de trois années d’expérience professionnelles dont six mois dans des fonctions d’encadrement ( hiérarchique ou fonctionnel) réalisée dans tout organisme public, privé, associatif relevant du secteur de l’action sociale, médico-social, éducatif, santé ou de l’économie sociale et solidaire.

L’expérience d’encadrement prise en compte est celle en position de responsabilité d’une équipe de professionnels, d’un service, d’un établissement, d’un projet, d’un réseau (DGAS - Circulaire du 02 septembre 2004).

Les candidats fournissent des attestations de leur(s) employeur(s) justifiant de fonctions et/ou missions exercées permettant de valider les expériences professionnelles d’encadrement (hiérarchique ou fonctionnel).

A noter :

Dans tous les cas, la durée d’expérience professionnelle doit être comptabilisée en équivalent temps plein et être postérieure à l’acquisition du diplôme permettant l’accès à la formation (DGAS - Circulaire du 02 septembre 2004).

Les candidats titulaires d’un diplôme délivré à l’étranger fournissent une attestation portant sur le niveau du diplôme dans le pays où il a été délivré. Cette attestation est délivrée, à la demande du candidat, par un centre habilité à cet effet.

Pour les diplômes étrangers, merci de bien vouloir vous rapprocher du centre ENIC-NARIC afin de nous adresser les équivalences.


 


Pour les conditions d’accès par la VAE
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> TARIFS


Frais de sélection
95 €
Dont 40€ de frais de dossier (restant acquis à l’IRTS Paris Île-de-France, en cas de désistement ou d’abandon de la procédure de sélection).

  Tarif de la formation

7.668 € maximum

Tarifs des sessions octobre 2017 / mars 2018
  octobre 2015 mars 2016

Parcours complet

7.668,00 € 

7.668,00 € 

DF1

1.862,00 € 

1.825,00 €

DF2

3.074,00 €

3.014,00 €

DF3

2.101,00 €

2.060,00 €

DF4

1.205,00 €

1.215,00 €

Financement

Budget des établissements

Plan de formation

Congé Individuel de Formation (CIF)

Financement personnel

> TARIFS


Frais de sélection
95 €
Dont 40€ de frais de dossier (restant acquis à l’IRTS Paris Île-de-France, en cas de désistement ou d’abandon de la procédure de sélection).

  Tarif de la formation

7.668 € maximum

Tarifs des sessions octobre 2017 / mars 2018
  octobre 2015 mars 2016

Parcours complet

7.668,00 € 

7.668,00 € 

DF1

1.862,00 € 

1.825,00 €

DF2

3.074,00 €

3.014,00 €

DF3

2.101,00 €

2.060,00 €

DF4

1.205,00 €

1.215,00 €

Financement

Budget des établissements

Plan de formation

Congé Individuel de Formation (CIF)

Financement personnel

LA SÉLECTION

La sélection d'un candidat se fait sur la base :

 - d'un entretien de motivation

 - d'une synthèse écrite
  
(article extrait de la presse spécialisée.)

La sélection d'un candidat se fait sur la base :

 - d'un entretien de motivation

 - d'une synthèse écrite
  
(article extrait de la presse spécialisée.)

LE CALENDRIER


Pour la promo de mars 2018

- 7 decembre 2017
- 11 janvier 2018
- 7 fevrier 2018


Pour la promo d'octobre 2018

- 24 mai 2018
- 5 juillet 2018
- 6 septembre 2018


OUVERTURE DES PRÉ-INSCRIPTIONS
1er septembre 2017


Pour la promo de mars 2018

- 7 decembre 2017
- 11 janvier 2018
- 7 fevrier 2018


Pour la promo d'octobre 2018

- 24 mai 2018
- 5 juillet 2018
- 6 septembre 2018


OUVERTURE DES PRÉ-INSCRIPTIONS
1er septembre 2017

Service Admission

Tél. : 01.73.79.51.13

permanence téléphonique
de 9h à 12h du lundi au vendredi

sfilleur@parmentieridf.fr

 

Service Admission

Tél. : 01.73.79.51.13

permanence téléphonique
de 9h à 12h du lundi au vendredi

sfilleur@parmentieridf.fr