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Travailleur Social

27 octobre 2022

Descriptif du poste

Suite au déménagement en province de notre collaborateur, PFP-AGE recherche, pour son Centre d’Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) d’une capacité de 45 places, dans le cadre d’un CDI à temps plein un(e) TRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E) F/H

Rattaché(e) à la Directrice de l’établissement, vous assurerez un accompagnement global des personnes âgées de plus de 50 ans, à ce titre vous devrez notamment :

Accueillir les personnes orientées par le SIAO vers le CHRS
Assurer l’accompagnement social global des personnes accueillies au CHRS dans l’élaboration et la réalisation de leur projet personnalisé
Assurer en lien avec les autres professionnels de l’établissement des actions collectives et d’animation en faveur des personnes accueillies au CHRS
Participer activement aux instances de régulation de l’établissement

CDI à temps plein à pourvoir à partir 07 novembre 2022

Organisation du travail : 37 heures de travail hebdomadaire. Présence deux soirées par mois jusqu’à 21H et un samedi sur quatre. 12 jours de RTT et tickets restaurant pris en charge à hauteur de 60%.

Statut non-cadre. Rémunération mensuelle selon expérience, à partir de 2037,66 € bruts par mois sur 14 mois (ou 2377,27€ bruts par mois sur 12 mois) + Prime Ségur

Profil recherché

Issu·e d’une formation supérieure en travail social (Assistant-e social-e, conseiller-e en économie sociale et familiale, éducateur-trice spécialisé-e) vous avez une bonne connaissance du public accueilli (personnes en situation de précarité) et des dispositifs d’hébergement/logement. Une expérience en CHRS serait un plus. Vous pouvez en outre vous prévaloir d’une bonne capacité d’adaptation et savez travailler en équipe.

Présentation de la structure

L’Association de gestion des établissements des Petits Frères des Pauvres (PFP-AGE), a été créée en 2001 afin de contribuer à la réalisation et au développement des missions des Petits Frères des Pauvres. A ce titre, PFP-AGE a pour objet de gérer toute structure, établissement ou service, offrant à des personnes âgées de plus de 50 ans des solutions innovantes d’accueil, de séjour et de logement à titre provisoire ou définitif.

Comment postuler

Envoyez votre cv et lettre de motivation à chantal.uwamahoro@petitsfreresdespauvres.fr

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